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为深入推进党风廉政建设，促进全体员工依法履职履责，按照金融集团党委工作安排，审计部牵头开展了经商办企业专项整治工作，“四措并举”厚植廉洁土壤，树立新风正气。
一是“大监督”赋能。为进一步提高专项整治工作质效，成立了以党委副书记、董事赵建平为组长，审计部、综合办公室、投资发展部主要负责人为副组长的专项工作领导小组，运用“大监督”组织体系优势，赋能专项整治工作。
二是“大范围”面谈。按照“逐条对照、全员覆盖”的原则，紧扣经商办企业、投资入股、兼职取酬等重点领域开展面对面谈话，引导干部职工主动上报、如实上报，推动专项整治工作走深走实。
三是“大数据”核查。引导干部职工使用企查查、天眼查、国家企业信用信息公示系统、“电子营业执照”微信小程序、个人所得税APP等互联网手段查询经商办企业详细信息，确保重要信息准确无遗漏。
四是“大摸底”见效。坚持把谈后见真见效作为推动专项整治工作的落脚点，采取“一人一表”的方式，填写专项整治工作谈话表，确保应报尽报。及时将谈后结果汇报集团公司党委，避免专项整治工作“泛泛而谈、草草了之”。
常念“紧箍咒”，时时敲警钟。通过本次专项整治工作，传达了经商办企业相关纪律规定，进一步强化干部职工的纪律观念和规矩意识，努力打造风清气正、干事干净的良好氛围。
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